通过实时分析提高效率人

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这使得该部门可以更轻松地审查年度绩效从而更快更准确地获得结果。九监督考核评估必须合理且让员工满意。这成为人力资源部门对考核进行监督并传达给团队成员的一项艰巨的任务。人力资源聊天机器人可以帮助收集有关员工期望的信息并与员工共享有关评估的信息。它可以帮助部门向所有员工分享修改后的录用通知书并让他们了解自己的评估结果。通过实时分析提高效率人力资源聊天机器人的功能远不止回答查询和共享文档。他们可以跟踪实时数据并与管理层共享帮助他们做出明智的决策。例如人力资源聊天机器人可以收集有关导致交接的最常见问题的信息。

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